社長室通信 第131号 『人としての正しい道を学ぶ』

「社長がご自分の誕生日に

 会長にお花をプレゼントしていると

 聞いたので、

 私も自分の誕生日に

 母に感謝の気持ちを伝えました」


先日、給湯室でコーヒーを淹れていたら、

総務スタッフが教えてくれました。


私は自分の誕生日には2つのことをしています。


1つは母親である会長にお花をプレゼントして、

私を生み育ててくれたことへの

感謝の気持ちを伝えること。

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そしてもう1つは、

お墓参りに行き天国の父に、

私に命を与えてくれたことと、

社会人として自立するまで

導いてくれたことへの感謝を伝えます。

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この活動をするようになったのは、

素心学塾で

「誕生日は両親に感謝する日」

と学んだからです。


今、自分があるのは両親がいたからです。


もっとも甘えの出やすい存在である両親に

感謝することができなければ、

まわりの人への思いやりも

本物とは言えません。

 

この思いを社長室通信で伝えたところ、

数名の社員が同じように

両親に感謝を伝えるようになったと

教えてくれました。


ほかにも、

「笑顔で挨拶する」

「脱いだ靴はきちんとそろえる」

「毎朝ゴミ拾いをする」

「仕事でうまくいかないことがあっても、

 相手ではなくまず自分を変える」

「子どもの受験のときに、

 自分も一緒に勉強をした」

など、

私が心がけてきたことを

実践する社員が増えています。



以前、私は

社長室通信第112号『専門性と人間性』

のなかで、

「社会人として生きていくうえで、

 思いやりのある人間性を

 身につけることが大切だ」

と書きました。


社長室通信第112号 『専門性と人間性』


どんなに素晴らしい

専門性(仕事の能力)を身につけても、

それを正しく生かす人間性がなければ、

まわりの人や社会に

迷惑をかけてしまうからです。



けして私が思いやりのある人間だと

いうわけではありません。


むしろ正反対で、

若いころは自己中心的な言動をして、

家族や社員に嫌な思いをさせてきました。


そんな私が少しずつですが

まわりの人に喜ばれる行動が

できるようになったのは、

素心学塾で

人として正しいものの考えかたを学び、

それを仕事や日常生活で

実践してきたからです。

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そして今、

社員の皆さんが私と同じような生き方を

し始めてくれるようになりました。


私の取り組みが、

皆さんに少しでも良い影響を与えられたのなら

嬉しいです。

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それぞれが与えられた場所や能力を

精いっぱいに使って、

人としての正しい道を歩んでいく。


そして、

それをだれかに伝えることも

また尊いことである。


月刊素心第121号『一隅を照らす』

 



今年も素心学塾では塾生を募集しています。


私や大崎課長とともに

「人としての正しい道」

を学び実践することで、

山﨑建材を思いやりの心で

包まれた会社にしましょう。






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